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人事労務ニュース
2025/04/29
給与が「〇〇pay」等のデジタルで受け取れるようになる賃金のデジタル払い
2025/04/22
割増賃金の基礎となる賃金と最低賃金の対象となる賃金の違い
2025/04/15
2025年4月より短縮された雇用保険の基本手当を受給できるまでの給付制限期間
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支給対象者の範囲や助成額が大幅変更となるキャリアアップ助成金
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旬の特集
従業員が入社する際に行うべき法的手続きとその留意点
4月は新卒の従業員を始め、従業員の入社が多い月となることから、今回は従業員が入社する際に行うべき法的手続きとその留意点についてとり上げましょう。
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WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集
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(出生時)育児休業申出書[2025年4月対応版]
2025年4月施行の改正育児・介護休業法に対応した従業員が育児休業を申出るための書式サンプルです。
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会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座
出張旅費規程を見直す際のポイント
このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、出張旅費規程を見直す際のポイントをとり上げます。
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令和7年度 雇用・労働分野の助成金のご案内(簡略版)
雇用関連の助成金をまとめたリーフレット重要度:★★★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2025年4月
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指導票
労働基準監督官が事業場に対し監督調査等を行い、労働関係法令に明確な違反があるわけではないものの、労働関係法令の趣旨に照らして改善した方が望ましいと思われる事項、後々労働関連法令の違反に繋がる可能性がある事項を改善すべき旨記載し、交付する文書。
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